Enfin, vous vous lancez ! Félicitations pour cela. Se lancer dans une formation professionnelle en anglais n’est jamais chose facile. Et pourtant, vous êtes décidés et vous intéressez aux différents organismes qui peuvent vous proposer la formation professionnelle en anglais la plus adéquate à votre besoin. Pas de panique ! On vous donne 4 bonnes raisons de rejoindre l’aventure English 4 French. Ready ? JUMP !
#1 Une pédagogie différenciée qui fait toute la différence !
Eh oui, nous vous l’expliquions dans un précédent article de blog. La pédagogie différenciée vise à organiser et proposer une méthode d’apprentissage orientée élèves et non formateurs. En effet, elle prend en considération le fait que les profils des apprenants sont différents et que nous n’apprenons pas tous de la même façon. Pour certaines personnes, il sera plus facile de retenir les informations en écoutant. Pour d’autres, il sera nécessaire de prendre des notes et de les relire régulièrement afin de mémoriser un concept appris pendant un atelier. Les différents profils d’apprentissage ont été mis sur le devant de la scène par le psychologue Howard Gardner. Spécialisé dans le développement cognitif, Howard Gardner met en avant la théorie des intelligences multiples.
" Différencier, c'est se laisser interpeller par l'apprenant, par l'élève concret, déroutant et irritant, mettant parfois en échec nos meilleures intentions, faisant vaciller avec inconscience nos plus beaux édifices. Différencier la pédagogie c'est se laisser interpeller par cette évidence si importune pour celui qui sait déjà : il n'y a de savoir que par le chemin qui y mène. "
(P. MEIRIEU, Cahiers pédagogiques, " Différencier la pédagogie ", 1989)
Comme dans tous les types de méthodologies, la pédagogie différenciée propose plusieurs types de différenciation, 3 pour être exact !
La première réside dans le processus d’apprentissage. Dans ce cas, tous les apprenants travaillent en harmonie afin de créer plusieurs groupes de travail. Les objectifs sont les mêmes bien que les profils d’apprentissage soient différents. Dans un deuxième temps, la différenciation des contenus d’apprentissage permet de travailler sur plusieurs contenus différents et définis en termes d’objectifs cognitifs, méthodologiques et comportementaux. Enfin, la différenciation des structures implique une division des apprenants en plusieurs groupes ne comportant pas le même nombre d’élèves. Ici, on accentue l’apprentissage sur l’adaptation à un environnement particulier.
#2 Le profiling, connaissez votre profil d’apprentissage !
Comme expliqué dans le précédent paragraphe, la pédagogie différenciée se base sur les différents types d’apprentissage. D’ailleurs, c’est l’un des piliers phares du concept English 4 French ! Nous partons du principe que toute personne n’apprend pas de la même manière. De ce fait, toutes nos formations professionnelles d’anglais débutent par un test de personnalité afin de définir votre profil d’apprentissage le plus fort. Ainsi, nous serons en mesure de vous proposer une formation adaptée à votre profil ! Nous sommes tous uniques. C’est pourquoi la formation doit s’adapter à chaque profil et non l’inverse. De cette manière, il a été prouvé que les formations sont optimisées et bien plus bénéfiques pour les apprenants. Afin de s’engager dans une formation efficace et collaborative, le recueil de l’ensemble de ces informations est essentiel. Chaque jour, nos formations sont personnalisées, ce qui demande une attention particulière de la part de nos formateurs. Deux profils d’apprentissage différents n’auront pas les mêmes exercices puisqu’ils ne retiennent pas l’information de la même manière. Par exemple, pour un profil plutôt mathématique et logique, les formateurs fourniront des tableaux et des diagrammes. Pour un profil plutôt musical, l’apprenant travaillera par le biais de vidéos ou de podcasts.
#3 L’accès à des ateliers en illimité !
Parce que nous apprenons toujours mieux en groupe, nous mettons en place des ateliers pratiques et thématiques pour tous ! Ces ateliers permettent de progresser et de vous perfectionner sur des thématiques du quotidien qui vous permettront de parler anglais de manière plus efficace. Parce que nous avons souhaité créer un vrai concept, nous avons dévidé de proposer des cours d’anglais en nous adaptant au rythme de nos stagiaires. Habituellement, les formations d’anglais sont proposées à des horaires fixes chaque semaine et toujours le même jour. Cependant, de nos jours, il devient une nécessité de s’adapter au rythme des apprenants. English 4 French propose deux types d’ateliers : les ateliers pratiques, basés sur l’aspect grammatical de la langue et les ateliers thématiques basés sur le vocabulaire anglais. Les ateliers ne suivent pas une ligne droite. Ainsi, il vous sera possible de suivre les cours que vous souhaitez ! Quand vous le voulez !
#3 Un centre de formation basé sur le bien-être des apprenants
Le dernier pilier du concept English 4 French réside dans le fait que nous prêtons une attention particulière au bien-être de nos stagiaires. En effet, nous proposons des locaux “comme à la maison”. Au revoir les salles aux murs blancs sans la moindre personnalisation ! Nous proposons une atmosphère unique et chaleureuse afin que les apprenants se sentent bien. En effet, l’environnement dans lequel nous apprenons est essentiel. Certaines études montrent d’ailleurs que l’environnement peut affecter les progrès d’un apprenant jusqu’à 25%. Il est crucial de s’installer et de travailler dans un environnement de travail agréable. Ce fait est d’autant plus important pour un apprenant adulte puisque le chemin de l’école n’est pas toujours facile à reprendre !
En bref, adopter le concept English 4 french pour une formation professionnelle d’anglais permet d’apprendre dans un cadre chaleureux et propice à l’apprentissage. Pour en savoir plus sur nos formations, contactez-nous !